الرسائل المجهولة وخط الإبلاغ السري في Slack
ابنِ بيئة عمل آمنة نفسياً مع مجهولية مسؤولة، خاضعة لإشراف الذكاء الاصطناعي وجهود الفريق، مباشرة في Slack!
رسائل وردود Slack المجهولة
السماح لأعضاء فريق Slack بالنشر والرد ومنح نقاط الكارما بهوية مجهولة
يمكن للمؤلفين إظهار مجموعة المستخدمين التي ينتمون إليها في Slack
يمكن للمؤلفين وسم الرسالة - مثل 💡 فكرة، 🚩 قلق، 🏆 إشادة، 🤔 سؤال، 💬 ملاحظة، إلخ.
يتم إخفاء المنشورات التي تحصل على كارما سلبية تلقائياً
يتم تمييز المشاركين في الردود بأسماء مستعارة فريدة
Learn more...
مراقبة ذكية بالذكاء الاصطناعي. مباشرة في Slack!
تكتشف النماذج اللغوية الكبيرة تلقائياً السمية، والمحتوى غير اللائق، والمضايقات، والبيانات الشخصية، والمزيد
يمكن للمسؤولين إنشاء قواعد مخصصة لتطبيق سياسات مكان العمل الخاصة بهم
تفعيل إعدادات الإشراف الذكي المخصص بشكل عام أو لكل قناة محددة
يدعم تحليل وفحص أكثر من 100 لغة حول العالم
Learn more...
استطلاعات Slack المجهولة
إنشاء استطلاعات Slack يكون فيها منشئ الاستطلاع والمصوتون مجهولي الهوية
إمكانية إضافة خيارات جديدة ديناميكياً بواسطة الفريق
يتم تحديث نتائج الاستطلاع المباشرة فورياً مع تدفق الأصوات
يمكن ضبط الاستطلاعات بخيار واحد أو خيارات متعددة
Learn more...
استطلاعات نبض مجهولة عبر الرسائل المباشرة
إرسال استطلاعات نبض سرية للموظفين مباشرة عبر رسائل Slack الفردية الخاصة
القضاء على ضغط القنوات العامة لجمع آراء صادقة وموثوقة
لوحات معلومات فورية وتحليلات تفصيلية للنتائج في app.opensay.co
استهداف مجموعات مستخدمين محددة، أو أقسام معينة، أو المؤسسة بأكملها
Learn more...
خط الإبلاغ السري والامتثال
قناة إبلاغ سرية مباشرة داخل Slack باستخدام أمر /whisper
محادثات ثنائية الاتجاه بين أعضاء الفريق وقنوات الملاحظات السرية للإدارة
يمكن للمبلّغين اختيار البقاء مجهولي الهوية تماماً أو مشاركة أسمائهم
متوافق مع اللوائح والمعايير التنظيمية دون أي تعقيد داخل Slack
Learn more...
التقدير المتبادل والشكر بين الزملاء
السماح لأعضاء الفريق بتقدير زملائهم وتقديم الشكر (Kudos) علناً
استخدام الذكاء الاصطناعي للتحقق من أن التقدير يحمل طابعاً إيجابياً وبناءً
يمكن للمسؤولين تحديد مستوى المشاعر الإيجابية المسموح به
لا يمكن للأعضاء تقديم إشادات لأنفسهم
توليد بطاقات تقدير صورية فورية يمكن مشاركتها وتضمينها بسهولة
Learn more...
قصر المجهولية على قنوات محددة
يمكن للمسؤولين السماح بالمجهولية في قنوات عامة أو خاصة محددة فقط
أعضاء القنوات الخاصة المصرح بها هم فقط من يمكنهم استخدام المجهولية هناك
مثالي لقنوات صندوق الاقتراحات، وجلسات اسألني أي شيء (AMA)، واجتماعات الإدارة
Learn more...
قابلية تخصيص فائقة
تخصيص OpenSay ليتناسب بدقة مع احتياجات وثقافة فريقك في Slack
يمكن للفرق الموزعة قصر الملاحظات المجهولة على لغات محددة
ضبط حدود الكارما والبلاغات للسماح بسماع الآراء المختلفة بأمان
يمكن للموارد البشرية اشتراط المشاعر الإيجابية فقط في المنشورات
Learn more...
إشراف ذاتي بجهود الفريق
يمكن لأعضاء الفريق الإشراف الذاتي عبر الإبلاغ عن الرسائل غير اللائقة
عند وصول الرسالة للحد المحدد من البلاغات (3 افتراضياً)، تُحذف الرسالة ويُشار للمبلّغين منعاً للتصيد
عند انخفاض كارما الرسالة عن الحد الأدنى (0 افتراضياً)، يتم إخفاء الرسالة تلقائياً
تشجيع الآراء المستقلة - يمكن للمسؤولين تحديد عدد البلاغات وحدود الكارما
Learn more...
أحدث المقالات
رؤى وأفكار حول الأمان النفسي، وثقافة الملاحظات الصريحة، والمجهولية في مكان العمل.
Slack
,دليل
,الأمان النفسي
كيف تكون مجهول الهوية في Slack: الدليل الشامل
تعرف على جميع الطرق وأفضل الممارسات للتواصل بهوية مجهولة في Slack لتعزيز الملاحظات الصادقة والأمان النفسي.
OpenSay
Jun 28, 2024
|
قراءة في 5 دقائق
الامتثال
,الإبلاغ السري
,Slack
إعادة ابتكار خط الإبلاغ السري: لماذا يعتبر Whisper في Slack هو الخيار الأفضل
كيف تحل قنوات الإبلاغ السري ثنائية الاتجاه داخل Slack محل بوابات الويب التقليدية المعقدة وتحقق الامتثال للوائح.
OpenSay
Jun 27, 2024
|
قراءة في 4 دقائق
التفاعل
,الأتمتة
,الإنتاجية
المشاركات المجدولة: فتح قنوات الملاحظات المستمرة في Slack
أتمتة مراجعات الأداء الدورية، واستطلاعات الفريق، وجلسات الأسئلة والأجوبة (AMA) للحفاظ على بيئة تواصل نشطة.
OpenSay
Jan 19, 2023
|
قراءة في 3 دقائق
أدلة وشروحات Slack
دليل إرشادي خطوة بخطوة لاحتراف الرسائل المجهولة، والاستطلاعات، والملاحظات السرية، وعناصر التحكم الإدارية في Slack.